Dyrektor Miejsko – Gminnego Ośrodka Kultury w Lubawce

ogłasza nabór na stanowisko instruktor ds.  kultury

Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę na zastępstwo – 1 etat

Miejsce wykonywania pracy: Wiejski Dom Kultury w Chełmsku Śląskim

Wymagania niezbędne:

1. wykształcenie średnie lub wyższe,
2. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z praw publicznych,
3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
   z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4. nieposzlakowana opinia,
5. znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w przepisach
   o służbie cywilnej – nie dotyczy obywateli polskich.

Wymagania dodatkowe:

1. preferowane wykształcenie wyższe ,
2. znajomość podstawowych aktów prawnych regulujących funkcjonowanie instytucji kultury, w tym przede wszystkim ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, o finansach publicznych, prawa zamówień publicznych, i innych,
3. znajomość obsługi komputera w tym pakietów biurowych i informatycznych,
   w szczególności Word, Excel oraz podstawowe programy do obróbki grafiki (PhotoShop, Gimp lub inne),
4. umiejętność sprawnej i efektywnej organizacji pracy,
5. odporność na stres,
6. łatwość podejmowania decyzji,
7. operatywność, łatwość nawiązywania kontaktów

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

• Opracowywanie planów merytorycznych i finansowych działalności Wiejskiego Domu Kultury w Chełmsku Śląskim dotyczących kompleksowej organizacji imprez kulturalnych, artystyczno-rozrywkowych oraz rekreacyjnych w formie: imprez plenerowych, festynów, spektakli, koncertów, wystaw, turniejów i zawodów, itp.
• Organizacja imprez kulturalnych, artystyczno-rozrywkowych i rekreacyjnych,
  w szczególności:

1. opracowywanie programów artystycznych i harmonogramów imprez, w tym wyszukiwanie artystów, wykonawców i innych realizatorów programów artystycznych i harmonogramów imprez,
2. dokonywanie uzgodnień z artystami, zespołami muzycznymi i pozostałymi realizatorami programów artystycznych i harmonogramów imprez,
3. nadzór nad prawidłową realizacją umów zawartych z artystami, zespołami muzycznymi
   i innymi realizatorami programów artystycznych i harmonogramów imprez,
4. dbanie o bezpieczeństwo uczestników imprez poprzez zapewnienie niezbędnych służb oraz nadzór nad prawidłowym wykonywaniem powierzonych im zadań,
5. dokonywanie niezbędnych uzgodnień z podmiotami i instytucjami odpowiedzialnymi za bezpieczeństwo oraz ład i porządek publiczny,
6. organizowanie środków technicznych oraz usług potrzebnych do realizacji imprez,
7. uzgadnianie z właściwymi merytorycznie pracownikami spraw związanych
   z oczekiwanym kształtem działań promocyjnych organizowanych imprez, w tym także przekazywanie im niezbędnych danych i informacji do prowadzenia działań promocyjnych,
8. uzgadnianie oraz wykonywanie wraz z pozostałymi pracownikami innych prac związanych z prawidłową organizacją imprez.

• Staranne gospodarowanie powierzonym mieniem, a w szczególności dbałość
  o sprawność i należyty stan techniczny użytkowanego mienia oraz prowadzenie
  i rozliczanie wynajmów sal oraz wyposażenia.
• Zakupy dostaw i usług na potrzeby organizowanych imprez zgodnie z planem finansowym placówki oraz przepisami dotyczącymi zamówień publicznych.
• Sporządzanie i opracowywanie wszelkiej dokumentacji dotyczącej działalności Wiejskiego Domu Kultury w zakresie imprez a wymaganej przepisami prawa bądź poleceniami przełożonych, w szczególności planów, sprawozdań, informacji, zestawień, itp.
• Udział w pracach wewnątrzzakładowych komisji i zespołów powoływanych
  na potrzeby zapewnienia właściwego działania Pracodawcy.
• Prowadzenie współpracy z innymi placówkami kulturalnymi, oświatowo-wychowawczymi, organizacjami pozarządowymi, samorządami i instytucjami publicznymi, osobami fizycznymi  i podmiotami gospodarczymi mogącymi służyć pomocą przy realizacji zadań Pracodawcy.
• Doraźne zastępstwa za innych pracowników.

Wymagane dokumenty aplikacyjne:

1. list motywacyjny,
2. życiorys – curriculum vitae,
3. kserokopie świadectw pracy,
4. kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
5. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
6. oświadczenie o stanie zdrowia niezbędnym do pracy na danym stanowisku,
7. oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,
8. oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych,
9. ewentualne referencje.

Proces aplikacji zakończony zostanie rozmową kwalifikacyjną, podczas której kandydat będzie miał za zadanie przedstawić własne pomysły i inicjatywy działalności Wiejskiego Domu Kultury w Chełmsku Śląskim w roku 2021.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać

1. osobiście w siedzibie Miejsko – Gminnego Ośrodka Kultury w Lubawce przy ulicy Przyjaciół Żołnierza 6a,
2. pocztą na wyżej wymieniony adres z dopiskiem: Nabór 2021 – WDK Chełmsko Śląskie
3. pocztą elektroniczną na adres: dyrektor.mgok@gmail.com

w terminie do dnia 12.03.2021 r. do godz. 12:00

Aplikacje, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.

Ogłoszenie o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej
Miejsko – Gminnego Ośrodka Kultury oraz na tablicy ogłoszeń w jego siedzibie.

UWAGA (!)

Do oferty należy załączyć własnoręcznie podpisaną klauzulę informacyjną dla kandydatów biorących udział w naborze na stanowisko oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych.

Klauzula – klik Zgoda RODO – klik

Źródło: UM Lubawka